Enhancement Crew Leader

Description

• Interpret project plans and provide training to field personnel on site.
• Coordinate, plan, and execute assigned enhancment jobs 
• Ensure upkeep of equipment through regular maintenance and management of necessary tools.
• Supervise safety protocols and ensure proper use of personal protective equipment (PPE)
• Uphold a consistently safe and tidy work environment.
• Support in training and overseeing the personnel assigned to the crew
• Collaborate with the Area Manager to organize project schedules
• Develop a clear understanding of hourly and cost budgets for each project
• Monitor work quality by inspecting job sites daily and obtaining signed satisfactory completion forms.

• Knowledge of landscape installation and irrigation 
• Comprehensive knowledge of plant material and planting techniques
• Ability to train others and direct team personnel
• Ability to multi-task in a fast-paced environment
• Effective communication skills
• Strong organizational skills
• Construction background or experience
• Strong work ethic 

• Competitive salary
• On the job training
• Medical benefits with dental and vision
• Flexible Spending Account
• 401(k) plan
• Flexible work/life balance
• Family-oriented company culture

Gerente de Campo de Mejoras – Mantenimiento de Paisajes

Descripción del puesto
Este puesto es responsable de administrar la mano de obra y los materiales en el campo para completar los proyectos de mejora asignados. Además, los gerentes de campo de mejora deben desarrollar a las personas que les reportan. El éxito en este puesto está indicado por los trabajos completados a tiempo y dentro del presupuesto y la baja rotación negativa de asistentes y ayudantes. Este puesto debe cooperar con los gerentes de campo de gestión del paisaje y otros gerentes de campo de mejora para asegurarse de que se cumplan los objetivos generales de la sucursal.

Responsabilidades

• Desarrollar una comprensión clara de las filosofías por las que opera la empresa, los objetivos a corto y largo plazo de la sucursal y la posición financiera de la sucursal.
• Conocer a su gente en un esfuerzo por ayudarlos a desarrollarse dentro de la empresa. Establecer metas con ellos y monitorear su progreso a través de evaluaciones formales e informales oportunas.
• Participar en nuestro proceso de capacitación asistiendo o realizando sesiones de capacitación de certificación de manera regular.
• Planificar, programar y supervisar las actividades diarias de producción de las mejoras asignadas.
• Desarrollar una comprensión clara de los presupuestos por horas y costos para cada uno de sus trabajos. Supervisar y revisar las horas de trabajo, los informes y los costos de trabajo con regularidad y actuando según sea necesario. Comunicar el presupuesto de horas a los asistentes y ayudantes.
• Debe de conocer el cliente en cada trabajo
• Supervisar la calidad del trabajo inspeccionando el trabajo al final de cada día y firmando un formulario de finalización satisfactoria al final de cada día.
• Vender un nivel aceptable de extras mediante el uso de boletos T&M.
• Mantener el vehículo y el equipo asignados en buen estado de funcionamiento.
• Calificaciones
• Habilidad y capacidad demostradas para organizar y programar proyectos.
• Experiencia en la gestión de otros en algún nivel.
• Habilidad y capacidad demostradas para trabajar con clientes de servicio.
• Al menos un año de experiencia realizando mejoras o trabajos de instalación de jardines en un entorno comercial.
• Títulos de horticultura o relacionados de dos o cuatro años y dos años de experiencia en la industria. La experiencia adicional en la industria o las certificaciones de la industria pueden sustituir un título no relacionado, un título de dos años o ningún título.
• Experiencia en compras de material duro y vivo y capacidad para negociar el mejor precio.
• Conocimientos de manejo básico de computadoras
• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, en inglés.
• Licencia de conducir comercial Clase A válida con antecedentes limpios durante los últimos tres años. 

Lo que proporcionamos

• Salario competitivo
• Seguro médico, dental, y de visión
• Cuenta de gastos flexible
• Plan de retiro 401(k)
• Equilibrio flexible entre trabajo y vida personal
• Cultura empresarial orientada a la familia

Descripción general

Ruppert Landscape es una empresa comercial de gestión y construcción de paisajes, un negocio de familia y empleados propietarios, con sede en el condado de Montgomery, MD, y operaciones en Pensilvania, Maryland, Virginia, Carolina del Norte, Georgia, Texas, Delaware y Tennessee. Nuestra misión es brindar oportunidades a nuestra gente, cuidar de manera excelente a nuestros clientes y ser buenos administradores del medio ambiente y de nuestra comunidad.

Ruppert Landscape es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y verificación electrónica